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恭政发〔2022〕1号天博体育彩票关于印发《2022年自治县〈政府工作报告〉重点工作部门分工方案》的通知

文章来源:天博体育彩票    作者:天博体育彩票办公室   发布时间:2022-04-26 10:14   打印文章

各乡(镇)人民政府,县直各办、局(中心),区、市驻天博体育彩票各单位:

为实现2022年自治县《政府工作报告》提出的经济社会发展目标任务,做好2022年政府工作,现将《2022自治县政府工作报告重点工作部门分工方案》印发给你们,请认真贯彻执行。

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2022年自治县《政府工作报告》

重点工作部门分工方案

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今年是党的二十大召开之年,做好今年的政府工作意义重大。自治县八届人大二次会议审议通过的《政府工作报告》,是政府工作的法定依据,是县人民政府向全县人民作出的郑重承诺,必须不折不扣落实完成。各乡(镇)、各部门、各单位要切实提高政治站位,认真贯彻落实县委、县人民政府决策部署,将2022年自治县《政府工作报告》提出的重点工作纳入重要议事日程,压紧压实责任,认真组织实施,不断开创天博体育彩票高质量发展新局面,以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

一、加强组织领导,切实履职尽责

各责任单位要严格落实“一把手”负责制,主要领导负总责,要亲自研究部署,着力推动本单位承担的重点工作任务。分管领导作为直接责任人,要具体负责,真抓实干、一抓到底;业务股室(站所)要认真履职尽责,全力抓好落实。各责任单位要对照各自承担的工作任务,抓紧组织制定本单位细化实施方案,对照分工逐项建立工作台账,把各项工作任务进一步分解、细化、量化,对指标类、项目类目标任务,要明确时间表、路线图、责任人;对不能量化的工作任务,要有具体部署和落实措施。

二、加强协同配合,确保任务落实

各责任单位要立足大局,协同配合,形成合力,围绕各自承担的工作任务,按照“主办负责、整体协作”的原则,加大工作力度,加快工作进度,确保各项工作高质量推进、高标准完成。各牵头单位要切实履行好牵头抓总、组织协调、统筹推进、督促检查、汇总情况的职责,坚持抓早、抓紧、抓实,进一步明确工作重点,分解细化方案;相关配合单位要主动对接,加强协作,及时向牵头单位反馈工作情况。牵头责任单位要定期组织配合单位研究解决工作推进中遇到的困难和问题,对经协调仍未能解决的问题,应提出解决措施和建议,及时向县人民政府分管领导报告。各配合单位于2022429日前将涉及本单位的重点工作实施方案报牵头单位(有多个牵头单位的,排在第一位的为总牵头单位,方案报送总牵头单位),牵头单位于202257日前将总体实施方案经单位主要领导签字并加盖公章后报县委县政府督查绩效办,同时报送本单位分管领导、督办负责人、联系人名单。落实分工任务过程中需要增加配合单位的,由牵头单位自行与有关单位对接落实。未分解下达政府工作主要目标任务的单位,要按照各自职能开展好各项日常工作,积极协助工作落实。各责任单位要按照“年中任务过半,年底全面完成”的要求,建立节点倒逼机制,将全年目标任务落实到各阶段、各时间节点,制订阶段性目标和做好时间安排,倒排工期,动态跟踪。各配合单位于2022513日、2022726日、20221025日、202316日前,分别将2022年各季度工作目标任务完成总体情况报送牵头单位;各牵头单位于2022515日、2022730日、20221028日、2023111日前,将各季度工作目标任务完成情况报送县委县政府督查绩效办。各相关责任单位务必按规定时间节点和渠道报送工作进展情况,确保2022年自治县《政府工作报告》各项目标任务进展可视、过程可控、结果可考。要切实提高落实情况报告的质量,避免空话、虚话、套话,特别是要杜绝报送的报告没有措施、没有分析,甚至每次报送的报告内容雷同的现象发生。

三、加强督查考评,严格结果运用

各责任单位要切实增强责任感和紧迫感,主动担当、积极作为,做好日常跟踪督办,确保工作落实。各责任单位特别是牵头责任单位要对所承担的工作任务实行台账化管理、全过程管控、按时序推进,经常性开展工作检查,督促相关责任单位、责任人加强管理,确保工作进度和质量。县委县政府督查绩效办要进一步创新督查方式,提高督查实效,实施全过程跟踪督查;要建立督查工作台账,逐项跟踪督查,定期对账督查,重点抓好各项指标落实情况的督查督办,每季度通报重点工作任务进展情况。县委县政府督查绩效办要对未按要求报送相关材料的牵头责任单位登记备案,对推进不力的责任单位和进展迟缓的事项开展重点督查,对不作为、慢作为、乱作为的单位和个人坚决追责问责。整改单位主要负责同志要牵头督促整改,并向县人民政府、县委县政府督查绩效办说明原因,提出具体的工作措施和整改完成时限。

县委县政府督查绩效办要发挥考核指挥棒作用,扎实做好绩效考评,把《2022年自治县〈政府工作报告〉主要目标任务分解表》中所列各项目标任务的完成情况作为年底考核各乡镇、各部门、各单位工作实绩的主要依据之一,在年底绩效考核时进行评分,确保2022年自治县《政府工作报告》确定的各项目标任务落地见效。

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附件:2022年自治县《政府工作报告》主要目标任务分解表


公开方式:主动公开


相关文件:?《2022年自治县〈政府工作报告〉重点工作部门分工方案》文件政策解读(恭政发〔2022〕1号)



附件:1.附件:2022年自治县《政府工作报告》主要目标任务分解表.wps